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Desde 1º de outubro, o setor do papel e celulose vem negociando com os empresários da área o reajuste salarial deste ano, bem como outros benefícios. Na quinta-feira, 13, o acordo coletivo foi firmado.

A reunião ocorreu na Associação Brasileira de Celulose e Papel (Bracelpa), em São Paulo, onde dirigentes de vários sindicatos filiados à Federação dos Trabalhadores nas Indústrias do Papel, Papelão e Cortiça do Estado de São Paulo participaram, além de representantes do empresariado.

De acordo com o presidente do Sindicato dos Trabalhadores nas Indústrias de Papel, Celulose, Papelão, Cortiça e de Empregados nas Industrias de Artefatos de Papel, Papelão e de Embalagens de Bragança Paulista, Região e Sul de Minas Gerais, Antônio Carlos Nunes de Mattos, mais conhecido como Bugalu, a negociação foi tensa e demorada, pois a bancada patronal não estava disposta a conceder aumento real nos salários.

Bugalu participou dessa que foi a rodada final de negociação e contou que a bancada dos papeleiros insistiu e acabou conquistando reajuste de 8,3% no piso (que ficou estabelecido em R$ 1.377,20) e 7,5% nos demais salários. O abono salarial será de R$ 1.600,00, um aumento de mais de 14% em relação ao abono de 2013, e o reajuste de 17,64% será aplicado na cesta de alimentos, que de R$ 170,00 passará para R$ 200,00.

Outros benefícios, como auxílio-creche (que teve aumento de mais de 12%, ficando definido em R$ 460,00), auxílio funeral (que subiu para R$ 3 mil) e auxílio ao filho excepcional (que foi para R$ 1.600,00) também foram conquistas da categoria na negociação deste ano, apontou o presidente Antônio Bugalu.

Quanto ao abono salarial, cabe destacar, ele seria pago aos funcionários da Santher em 30 de dezembro. “Mas nós negociamos com a empresa e conseguimos que o abono seja pago em 30 de novembro”, contou Antônio Bugalu.

O presidente do sindicato de Bragança Paulista, que também é vereador, avaliou como muito positivo o acordo como um todo e ressaltou que também foram mantidas e atualizadas todas as cláusulas sociais da convenção coletiva.